Hoy en día es muy a menudo los accidentes en el trabajo, y de ahí la preocupación de muchos trabajadores, ¿Que pasa si me accidento?, ¿Como podre generar ingresos para mi familia?. De ahí la importancia que todo trabajador tenga la seguridad que en los peores momentos (accidentado), tenga la seguridad de que esta cubierto […]
trabajador
Ahora puedes disponer del 100% de tu CTS
La CTS es un beneficio laboral que percibe todo trabajador que trabaja en empresas del régimen privado (regulado por el decreto legislativo 728). Existen algunos casos o excepciones en las cuales el trabajador no percibida dicho beneficio, para ello revisemos el articulo 2 del Decreto Supremo 001-97-tr: La compensación por tiempo de servicios se devenga […]
¿Se puede firmar un contrato laboral por 3 días?
Te voy hacer una pregunta que normalmente siempre hago a todo postulante que desea aventurarse en el área de recursos humanos ¿Puede una empresa contratar a un trabajador por 3 días? En el ámbito laboral en el Perú existen 3 formas de realizar un contrato: 1. Contrato Indeterminado (verbal o escrito) 2. Contrato Sujetos a […]
Que el orgullo o la ignorancia no te juegue mal. Contingencias Laborales
Muchas veces he visto caso donde el orgullo, la ignorancia o porque no decirlo la mala asesoría han sido causas de futuras contingencias laborales. Uno de los temas que más problema causan a las empresas son los “despidos de trabajadores”. En mi poca experiencia sobre estos temas, he visto casos de presidentes de juntas directivas […]